hier kommt ein bericht, indem erklärt wird, wie man zum du übergehen soll, bzw. ob man den chef duzen soll oder nicht.
es ist wohl eine heikle sache...
ich dachte seither dass der ältere dem jüngeren das du anbieten darf und frauen vorrangig den männern.
auch wird dann klungelei vermutet, wenn man sich nur mit bestimmten duzt.
http://portal.gmx.net/de/themen/beru…928,f=mba4.html
also bei uns ist es so, dass die dänen (wir sind ja von denen gekauft worden) sich wohl alle duzen.
hier i deutschland ist es so, dass der geschäftsführer sich natürlich mit der führungsriege duzt auch mit ein paar mitarbeitern (produktmanagemant, marketing...)
mit uns (entwicklung und vertrieb innendienst zb nicht.
das finde ich persönlich auch komisch.
ausserdem kennt er die frauen der führungsriege, also verkehren die auch privat....
nunja ich finde es nicht unbedingt gut, wenn ein teil mit dem gf so steht, die entscheiden nicht mehr objektiv sondern nur noch so wie der es will.
ist meiner meinung ganz schlecht für die mitarbeiter.
wie ist das bei euch?